Даже самая качественная оснастка со временем изнашивается. Интенсивная эксплуатация, высокие температуры и давления неизбежно приводят к усталости металла. Чтобы срок службы пресс-форм соответствовал заявленному (а это часто миллион циклов и более), необходимо соблюдать регламент технического обслуживания. Пренебрежение этим правилом — главная причина появления брака и аварийных остановок производства.
Одной из самых частых проблем, с которой сталкиваются литейщики, являются дефекты пресс-форм: задиры на поверхностях смыкания, износ толкателей, засорение каналов охлаждения накипью. Регулярная очистка пресс-форм (включая ультразвуковую мойку) и смазка подвижных частей способны предотвратить большинство поломок. Если же повреждение уже произошло — например, случилась деформация пресс-формы из-за неправильной наладки ТПА ( « жесткого удара » ), — необходимо выполнить профессиональный ремонт пресс-форм с восстановлением геометрии методом лазерной наплавки и последующей шлифовкой.
Многих клиентов волнует вопрос: каков реальный ресурс пресс-форм? Он зависит от качества стали, культуры производства и своевременного сервиса. Важно не только знать где заказать новую оснастку, но и своевременно проводить аудит имеющейся. Профессиональная проверка пресс-формы (дефектовка) позволяет оценить степень износа и принять решение: ремонтировать или заказывать новую. После любого вмешательства обязательны испытания пресс-формы на термопластавтомате с получением контрольных отливок.
Зеркальная полировка пресс-форм — это тонкая ручная работа, финишная доводка необходимая для получения прозрачных или глянцевых деталей. А если оснастка отправляется на длительное хранение, обязательна грамотная консервация пресс-форм с нанесением защитных составов, чтобы предотвратить коррозию зеркала. Знание того, как устроена технология производства пресс-форм, позволяет специалистам квалифицированно обслуживать формы, продлевая их жизнь.
Не допускайте простоя вашего оборудования из-за поломок оснастки. Если вам требуется новая пресс-форма — закажите ее в нашей компании.
